Švarc systém = nelegální práce

Švarc systémem myslíme způsob podnikání, kde fakturují podnikatelé svému jedinému odběrateli svou práci. Vůči Finančnímu úřadu, Sociální správě i zdravotní pojišťovně jsou podnikateli, ale ve skutečnosti vykonávají práci jako zaměstnanci.

 Velice stručně a jednoduše uvádím rozdíly mezi zaměstnaneckým vztahem a obchodním vztahem.

 Znaky závislé práce = zaměstnanec

  • osobní výkon práce,
  • místo plnění je v sídle objednatele,
  • stanovená doba práce, hodiny v měsíci,
  • odměna je stanovena za hodinu, měsíc, paušální částkou,
  • fakturace je přibližně stejná každý měsíc,
  • objednatel poskytuje pracovní pomůcky (telefon, automobil), hradí internetové připojení,
  • využívání kanceláře, vybavení objednatele,
  • práci nemůže vykonávat další osoba,
  • trvalost (stálost) vztahu k jednomu odběrateli.

Znaky nezávislé práce = obchodní vztah

  • dodavatel si sám určí, jak bude plnění realizováno,
  • přebírá riziko (ztrátu materiálu, zničení…),
  • dílo zhotovuje ve svém sídle,
  • odměna je pohyblivá, závislá na kvalitě a rozsahu,
  • poskytuje záruku za dílo,
  • je písemná smlouva o dílo,
  • vymezeno konkrétní dílo,
  • používá vlastní nářadí, pomůcky,
  • řádná fakturace za celou zakázku, nikoli průběžná měsíční částka,
  • nabízí své služby více subjektům.

Kontrolní činnost vykonávají příslušné úřady práce. Ze strany Finančního úřadu může být tato činnost klasifikována jako krácení daně. Finanční úřad tak může zdroj příjmů překlasifikovat z příjmů fyzických osob na příjmy ze závislé činnosti (mzdy) a rozhodnou, že se daňový poplatník dopustil porušení zákona o daních z příjmů.

Kontrolní činnost a ukládání pokut

  • Státní úřad inspekce práce
  • Inspektoři mohou kontrolovat pracoviště, kanceláře, vozidla
  • Všechny fyzické osoby se musí prokázat buďto pracovní smlouvou, dohodou o provedení práce, nebo jinou smlouvou.

Za nesplnění těchto povinností hrozí pokuty:

  • Zaměstnanec, který u sebe nemá pracovní smlouvu – do 10 000,-
  • Zaměstnavatel – fyzická osoba do 100 000,-
  • Zaměstnavatel – právnická osoba od 250 000,- do 10 000 000,-

Doporučuji

  • zaměstnavatelům: písemně, e-mailem přikázat svým zaměstnancům mít u sebe kopii pracovní smlouvy, dohody o provedení práce
  • firmám: důsledně rozlišovat pracovní a obchodní vztah – viz výše
  • OSVČ: mít u sebe písemnou smlouvu, objednávku
  • V případě kontroly – řešit problém ihned, dodat doklady obratem

Kontakty na Inspektorát práce:

Opava, Kolářská 451/13, 746 01 Opava, telefon: 950 179 101, e-mail: opava@suip.cz

Ostrava, Živičná 2, 702 69 Ostrava, telefon: 950 179 211, e-mail: ostrava@suip.cz

Zákon o zaměstnanosti č. 435/2004 Sb.,

Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce

Publikováno: 16. 7. 2013

Hotový motiv písmene "L" je určený pro pečetní razítka. Prodává se jako samostatná výměnná matrice, ke které je...
Nejprodávanější samonamáčecí plastová razítka. Optimální pro umístění všech potřebných informací: název...
186,- Kč
154,- Kč bez DPH
Náhradní polštářek 6/4927 do razítka Trodat Printy 4927, Trodat Printy 4727, Trodat Printy 4927 typo.
Vizitkář (rotační pořadač na vizitky) má 225 ks pouzder na uložení 450 ks vizitek a abecední rejstřík. Doplněním...
Kovový vizitkář ve stříbrné lesklé barvě doplněn o černou koženku. Vhodný do tašky, kabelky či do kapsy....
Kovový vizitkář v černo - stříbrné lesklé barvě. Vhodný do tašky, kabelky či do kapsy. Kapacita je cca 10 ks...

Warning: XMLReader::XML(): Empty string supplied as input in /data/web/virtuals/45266/virtual/www/wp-content/themes/auditweb/ProductReader.php on line 12

Warning: XMLReader::read(): Load Data before trying to read in /data/web/virtuals/45266/virtual/www/wp-content/themes/auditweb/ProductReader.php on line 13
Barva Coloris121 P je rychleschnoucí, pigmentovaná barva na solventní bázi, která je určena pro značení dobře...
790 LT je pomaleji schnoucí barva určena speciálně pro značení plastů. Vhodná zejména pro značení elektronických...
337 je rychleschnoucí, průsvitná barva, určená především pro značení polyethylenových sáčků (např. LDPE...